
.avif)













.avif)












.avif)












.avif)






























































Bedrijven kiezen voor Ontrac omdat we het proces van werving en selectie simpel, transparant en effectief maken. Geen hoge fees of onduidelijke omrekenfactoren, maar een aanpak die meetbaar resultaat oplevert.
We helpen jou niet alleen aan nieuwe medewerkers, maar aan een blijvend wervingsproces dat schaalbaar is. Of je nu één vacature hebt of tientallen, ons systeem groeit met je mee. En dankzij onze ervaring in marketing en recruitment weten we precies hoe we jouw merk als werkgever sterker maken — zodat je niet alleen vandaag, maar ook morgen de juiste mensen aantrekt.
Wil je weten hoe onze aanpak werkt voor jouw bedrijf? Bekijk dan ook de pagina personeel werven. Daar lees je hoe hetzelfde systeem wordt ingezet bij uiteenlopende organisaties in Nederland.
Wij beschikken over actuele data van relevante professionals in jouw regio. Daardoor bereiken we alleen de kandidaten die er écht toe doen en aansluiten bij jouw organisatie en vacatures.
We bouwen content die perfect aansluit op jullie huisstijl en chauffeurscultuur. Dankzij onze brede ervaring weten we precies welke punten chauffeurs belangrijk vinden en hoe we die verwerken in de content, zodat ze direct in actie komen. Zo laten we chauffeurs duidelijk zien waarom ze juist bij jullie willen werken.
We warmen chauffeurs op met onze recruitment-funnel techniek. Daarmee houden we ze betrokken en enthousiast, zonder lange en niets-zeggende vacatureteksten.
Door onze unieke aanpak en ons grote bereik komen er veel sollicitanten op jullie vacature af. Ons systeem zorgt ervoor dat alleen de kandidaten die aan alle harde eisen (en eventuele pré’s) voldoen uiteindelijk bij jullie binnenkomen. Daardoor verlies je geen tijd aan het opvolgen van irrelevante kandidaten en weet de kandidaat meteen waar hij aan toe is.
Een helder en slim dashboard dat direct overzicht creëert. Met ingebouwde automatiseringen voor e-mail en WhatsApp verloopt de opvolging volledig vanzelf, waardoor jullie enorm veel tijd besparen en geen enkele kandidaat meer missen.
Niet alleen kandidaten, maar ook een plan. Met acht jaar recruitmentervaring adviseren we je in slimme, persoonlijke opvolging - precies afgestemd op jouw organisatie en jouw doelgroep
Ontrac helpt logistieke bedrijven in heel Nederland om vacatures sneller in te vullen. We begrijpen hoe de sector werkt en weten dat stilstand geen optie is. Daarom combineren we ervaring in recruitment en online marketing met slimme technologie die het verschil maakt.
Onze campagnes zijn speciaal afgestemd op de logistieke arbeidsmarkt. We bereiken niet alleen actieve werkzoekenden, maar ook ervaren magazijnmedewerkers, planners en chauffeurs die openstaan voor een nieuwe uitdaging. Dankzij ons systeem worden sollicitaties automatisch gescreend, opgevolgd en gesorteerd. Jij ziet direct wie geschikt is en kunt sneller schakelen dan je concurrentie.
Zo helpen we logistieke bedrijven om structureel vooruit te komen, met minder handwerk en meer resultaat.
.avif)













.avif)












.avif)












.avif)






























































Wij maken het vinden van logistiek personeel eenvoudig en effectief. Met één slim systeem bereik je de juiste mensen en zie je binnen korte tijd resultaat. Geen tussenpersonen, geen hoge fees en geen eindeloze cv-selecties. Alles draait om snelheid, duidelijkheid en kwaliteit.
Wil je weten hoe jouw organisatie binnen korte tijd nieuw logistiek personeel kan aantrekken? Laat je gegevens achter en ons team neemt contact met je op. We laten zien hoe onze campagnes werken, hoe we kandidaten automatisch screenen en hoe we binnen enkele dagen de eerste reacties genereren.